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远学郭明义 近学郭晓强

                                                                                                                     

 
—辽宁交通建设集团党委对照先进典型学教活动
 
EMC全站网页·(中国)官方网站,座落于风景秀丽的中朝界河鸭绿江畔,靠着几代人的摸爬滚打,历经六十个春秋的艰苦创业,伴随公路改革风风雨雨的洗礼,走出了一条辉煌的发展道路。特别是新鸭绿江大桥工程的中标更是我们交建人的骄傲,给我们交建集团提供了前所未有的重大机遇,为了抢抓这一历史机遇,全体交建人正以饱满的热情、昂扬的斗志,迎着风雪严寒,顶着烈日酷暑,重质量、抢进度,在全集团内迅速掀起了建设大会战的热潮,全力开创交建集团发展的崭新局面。
时势造英雄,在集团上下全力推进项目建设的大好形势下,涌现出了我们自己的硬汉“郭明义”,他就是新鸭绿江大桥路面项目部拌和站站长郭晓强。他语不惊人,貌不出众,在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩,充分的体现了一个优秀党员的模范先锋作用,他是我们集团全体员工学习的榜样。
郭晓强1991年毕业于东北大学电气化专业,作为一名80年代的老本科毕业生,毕业至今一直坚守在沥青拌合站的工作岗位上,在沥青混合料拌合方面有着过硬的技术及丰富的管理经验,随着辽宁高速公路施工工艺的不断升级和改进,他能够勇于钻研,带领团队攻克一项又一项技术难题,始终站在高等级路面质量控制的最前沿,为企业赢得了一项又一项优质工程,受到企业领导、业主及广大职工的一致好评。
一、迎难而上,投身技改,将闲置设备变废为宝
2014年3月,为适应丹东市全年黑色路面建设发展需要,集团领导作出重大部署,决定重新启动正在闲置的沥青混凝土及水泥稳定土拌和站。两站的设备均参加新疆高速公路建设时购置,与交建人共同经历多年的风雨洗礼,虽然战功赫赫,但也千疮百孔。接到任务后,在同志们质疑眼神的注视下,郭晓强同志没有退却,立即带领他的团队,经过数十个昼夜的奋战,以过硬的技术和经验,让他们重新焕发出当年的英姿。中朝鸭绿江大桥路面工程是今年全市在建项目的重中之重,工期紧,技术含量高,具有国际影响。因此,拌和站改造不仅起点高,而且时间紧,任务重。郭晓强没有退缩,根据工程要求白拌站进行二次改造,增加拌缸和6个冷料斗,整套系统全面升级,他带领团队根据原图纸一项一项对照,一件一件拼装试验,能利用现有部件的充分利用,利用不了的自行设计加工,从主罐到零件组合,从仪器安装到计量调试,所有工作他都亲历亲为,连续奋战60个昼夜,郭晓强通过顽强的拼搏和不懈的努力,为企业盘活了资产,创造了财富,总计节约成本600余万元。
二、以身作则,勤奋工作,为前线生产保驾护航
为了适应路面施工的特点,拌合站工作需要起早贪黑,每晚需要调试设备和提前准备施工材料。在工作忙、任务重、压力大的客观条件下,郭晓强以身作则,时刻把保障一线顺利生产作为衡量自身工作的标尺。把工作的重心聚焦在如何解决繁杂的拌合方面难题,切实提高拌合站工作效率,进而保证路面施工需要;怎样锻炼培养一支高素质的人才队伍,进而组建更为合理的精细化管理团队。为此,他每天都要忙碌到半夜,由于超负荷的工作,他的胃病经常发作,多次便血,项目经理和集团领导都曾多次劝他去医院检查修养一段时间,可他始终以拌和站离不开他为理由一拖再拖,从建站到现在,他兢兢业业,忘我工作,体重降了20多斤,整个人又黑又瘦,说他48岁恐怕没人相信。进入五月份,丹东雨水量较大,为了保证生产质量,他每次都亲自带领职工冒雨对原材料进行检查覆盖,经常浑身湿透回到办公室。为了尽快完成拌和站管控一体化系统,他竞“三过家门而不入”,每次去沈阳谈合同都是谈完即返,闹的妻子儿女满腹委屈。然而郭晓强正是这样一个人,工作起来可以不管不顾,他说了:“领导信任咱,咱就得把工作干好”。作为一名基层带头人,他一直在发挥着先锋模范作用。正是由于他严于律己、以身作则、不怕辛苦、敢打硬仗的精神,影响了一线职工的工作态度,带动了全员职工的工作热情。
三、甘于平凡,默默奉献,率团队取得累累硕果
品德高尚,工作务实,成果突出,是对郭晓强最好的诠释!就是这样一位在平凡的岗位上,每天坚持做着平凡工作的人,通过自己不懈的努力,赢得集团全体职工的尊重和赞誉,平凡的人生通过拼搏和奉献变得并不平凡。在集团半年总结会上,他获得了优秀员工的称号,得到了集团的表彰,他所带领的团队获得了集团“优秀团队”的称号。
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。在全国人民共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗、党的群众路线教育实践活动开展的如火如荼、全体交建人以只争朝夕的拼搏精神努力推动新鸭绿江大桥工程建设的重要时刻,全体交建人更需要向我们自己的“郭明义”—郭小强同志学习,学习他刻苦专研、追求卓越的开拓创新精神;学习他爱岗敬业、不计个人得失的主人翁精神;学习他默默无闻、无怨无悔的无私奉献精神;更要学习他敢打敢拼、永不服输的铮铮铁骨硬汉作风。通过学习热潮,努力在集团内营造一种见贤思齐、比学赶帮超的浓厚氛围,激发干事业、谋发展、求进步的激情,从而激励出敢为人先的主人翁意识和做强企业的使命感,不断开创各项工作的新局面,为推动交建集团的科学发展、跨越发展作出新的更大贡献。
 
 
                      辽宁交通建设集团党委
                      二〇一四年六月十二日